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护士长绩效考核表

护士长绩效考核表

一、基本信息

|考核对象||所在科室||

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|职称||考核周期||

|考核日期||考核人||

二、管理能力考核

1.日常管理

|考核项目|权重|考核标准|得分|

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|晨会组织|5%|每日按时组织晨会，记录完整，会议时长控制在15-20分钟||

|工作安排|10%|每周排班合理，人力配置符合患者需求，临时调整不超过3次/月||

|文档管理|5%|各类记录完整、规范、及时，每月检查合格率≥95%||

|交接班质量|8%|交接班记录完整，重点患者交接清晰，交接班问题发生率≤1%||

2.制度执行

|考核项目|权重|考核标准|得分|

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|规章制度落实|10%|科室规章制度执行率100%，检查发现问题整改率100%||

|质量控制|12%|质量控制活动每月