仁义公司培训考试及答案.docVIP

仁义公司培训考试及答案

考试时间：90分钟

总分：100分

一、单项选择题（每题2分，共30分）

仁义公司的核心价值观不包括以下哪项？

A.诚信为本

B.创新驱动

C.利益至上

D.协作共赢

答案：C

员工入职后需完成的首次培训是？

A.岗位技能培训

B.企业文化培训

C.安全操作培训

D.客户服务培训

答案：B

根据公司考勤制度，迟到1小时以上按何种情况处理？

A.扣除当日半天工资

B.记旷工半天

C.扣除全勤奖

D.口头警告

答案：B

以下哪项不属于公司规定的保密信息？

A.客户联系方式

B.产品研发数据

C.公开的招聘信息

D.财务报表

答案：C

员工年度绩效考核的结果分为几个等级？

A.3个

B.4个

C.5个

D.6个

答案：C

公司员工出差报销的最长时效为出差结束后多少天？

A.7天

B.15天

C.30天

D.45天

答案：B

仁义公司的使命是？

A.成为行业领导者

B.为客户创造价值，为社会贡献力量

C.实现员工与企业共同成长

D.推动技术创新与产业升级

答案：B

以下哪种情况可以申请带薪年假？

A.试用期员工

B.累计工作满1年的正式员工

C.当月事假超过3天者

D.处于待岗状态的员工

答案：B

公司规定的安全生产“三不伤害”原则不包括？

A.不伤害自己

B.不伤害他人

C.不被他人伤害

D.