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内部岗位竞聘全流程操作手册.docxVIP

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  • 2026-04-04 发布于广东
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内部岗位竞聘全流程操作手册.docx

    内部岗位竞聘全流程操作手册

    目录

    \h目的与适用范围

    \h竞聘准备阶段

    \h发布与报名

    \h资格审核

    \h能力测评

    \h组织考察

    \h综合评议

    \h公示与任用

    \h附则

    1.目的与适用范围

    1.1目的

    建立科学、公平的内部人才流动机制。

    激发员工积极性，优化人才梯队配置。

    防范人才流失，实现人才内部循环。

    1.2适用范围

    适用于公司管理层级内所有公开竞聘岗位。

    特殊岗位需经党委会前置审批（详见本章第2条）。

    2.竞聘准备阶段

    2.1岗位需求确认

    步骤：

    空缺岗位出具《岗位需求说明书》（需包含核心胜任能力要求）。

    党群工作部评审岗位

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