- 3
- 0
- 约3.53万字
- 约 53页
- 2026-04-05 发布于中国
- 举报
2026浙江嘉兴市住房公积金管理服务中心桐乡分中心招聘1人备考题库
第一部分单选题(60题)
1、2019年政府工作报告指出,要充分尊重和信任科研人员,赋予创新团队和领军人才更大的人财物支配权和技术路线决策权。作出这一规定的依据是()。
A.收入分配公平就是消灭差别
B.公平是效率的物质前提
C.合理的分配有利于推动生产
D.生产对分配起决定作用
【答案】:C
【解析】本题可结合各选项与题干内容,从收入分配公平、公平与效率的关系、分配与生产的关系等方面进行分析。首先,收入分配公平并不意味着消灭差别。收入分配公平主要表现为收入分配的相对平等,即要求社会成员之间的收入差距不能过于悬殊,要保证人们的基本生活需要,而不是消灭一切差别。所以该表述错误,不符合题干依据。其次,效率是公平的物质前提,公平是提高经济效率的保证。效率的提高意味着资源的节约和社会财富的增加,这为公平的实现提供了物质基础。所以“公平是效率的物质前提”这一说法错误,不符合题干要求。然后,合理的分配有利于推动生产。赋予创新团队和领军人才更大的人财物支配权和技术路线决策权,属于合理的分配方式,这种分配方式能够充分调动科研人员的积极性和创造性,激发他们的创新活力,进而推动科研生产的发展。这与题干中政府给予科研人员相应权利以促进科研创新相契合,是题干做法的依据。最后,题干强调的是合理分配对科研生产的作用,而“生产对分
您可能关注的文档
- 2026浙江绍兴滨海新区潮涌人力资源有限公司招聘非编制合同制职工(非劳务派遣)3人备考题库及答案详解.docx
- 2026浙江宁波大学招聘资源建设服务岗人员1人备考题库附答案详解(模拟题).docx
- 2026浙江嘉兴市海宁市博思睿招聘1人备考题库(派遣至海宁市人民医院)及答案详解1套.docx
- 2026浙江嘉兴市海宁宁优健康管理有限公司招聘1人备考题库及答案详解参考.docx
- 2026浙江嘉兴市孝慈社会创新发展中心岗位招聘备考题库及一套答案详解.docx
- 2026浙江台州循环经济发展有限公司招聘6人备考题库精选答案详解.docx
- 2026浙江台州市温岭市统计局招聘编外人员7人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026浙江台州市椒江区市场开发服务中心(台州市椒江区心海市场管理有限公司)招聘9人备考题库及答案详.docx
- 2026浙江台州市仙居县公安局警务辅助人员招聘31人备考题库(含答案详解).docx
- 2026浙江台州市仙居县公安局警务辅助人员招聘31人备考题库及1套完整答案详解.docx
最近下载
- (最新)24年秋统编六年级语文上册第三单元主题阅读【精品课件】.pptx VIP
- D-Z-T 0187-2016 地面磁性源瞬变电磁法技术规程(正式版).docx VIP
- 高中物理知识点归纳总结大全(超详细完整版).docx VIP
- 杨亮讲单词5500词++E1-63汇总.pdf VIP
- 小学道德与法治新部编版六年级上册全册教案(2026秋版).doc
- 统编(新人教版)一年级上册《道德与法治》全册教案(2025学年,含全册教学计划+16课完整教案,核心素养版).docx VIP
- 肩袖损伤术后康复.docx VIP
- 2025年心理咨询师行为功能评估在治疗中的应用专题试卷及解析.pdf VIP
- 合同信息分类管理目录与模版集.doc VIP
- Robert-Burns-罗伯特.彭斯完整版.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)