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加强企业经营管理能力的有效途径浅析

1经营管理在企业中的重要性

经营管理是指企业为了实现其生产目标、经营目标和财务目标等，对企业的生产经营活动进行有效的管理。企业在经营管理过程中，通过合理的生产组织，实现产品生产、供应和销售环节的衔接，生产过程中的人员密切配合，从而达到了人、财、物等各种要素的有机结合，实现资源的优化配置[1]。所以，企业的经营管理对企业的发展至关重要，决定着企业的兴衰，关系着企业经济效益的好坏。经营管理人才是推动现代企业发展的核心力量，是促进企业体制机制创新的重要能力。一个企业要保持核心竞争力的优势地位，有待于经营管理的创新，企业通过经营管理创新，形成新的动力源，以激发全员的积极性和创造性，为企业的持续、健康、快速发展提供有力的保障。企业经营管理创新的重要性日益明显，因为无论是产品创新、技术创新还是制度创新，都要经过企业经营管理职能的逐步实施，经过管理各层次的具体执行。

2目前企业经营管理中存在的问题

2.1思想不够前卫

我国大多企业想要长远发展，就必须在经济不断发展中也随着不断的进行改革与创新。特别是一些国有企业在经济发展的潮流中更是起着推动性的作用，正是这种社会带来的压力，使一些企业一切按照国家政策出发，经营管理方案也不够创新，思想意识落后。还有一些企业的管理人员能力水平也不够高，导致企业内部思想上没有创新，缺乏内在竞争力。这些都在无形的影响着企业的发展