家族企业文化的顽疾与解决之道管理.pptxVIP

家族企业文化的顽疾与解决之道管理;;01;家族企业文化是指在家族企业中，以家族为中心，以家族价值观为核心，融合了企业文化和家族文化的一种特殊文化形态。;家族企业传承;;02;;家族企业中的决策往往由家族领袖或少数家族成员做出，缺乏集思广益和科学决策的过程。;顽疾三：管理模式僵化与创新不足;利益分配不均;03;强化监事会监督作用;通过市场化选聘机制，吸引和选拔具有丰富管理经验和专业知识的职业经理人，提高企业经营管理水平。;;04;社交媒体招聘;根据员工的工作表现设定明确的奖励标准，激励员工积极投入工作。;根据岗位要求和员工能力，定期组织专业技能培训，提高员工业务水平。;05;强调家族企业中的非家族成员的重要性;;建立良好的沟通机制，促进内部交流;06;借鉴现代企业制度;鼓励员工提出创新想法和建议，设立创新基金，对创新项目进行奖励和支持。;完善内部控制体系;THANKS