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法务合同管理制度

第一章总则

第一条目的

为规范公司合同管理行为，防范合同法律风险，保障公司合法权益，提高合同履行效率，明确各部门在合同管理中的职责，确保合同从起草、审核、签订、履行到归档的全流程规范化、标准化，依据国家相关法律法规及公司实际经营情况，制定本制度。

本制度适用于公司所有对外签订、履行的各类合同、协议、补充协议及其他具有法律约束力的文件（以下统称“合同”），包括但不限于买卖合同、服务合同、租赁合同、借款合同、合作协议、劳动合同、保密协议、知识产权相关合同等，涵盖公司各业务部门、职能部门及下属子公司（若有）的全部合同活动。

第二条基本原则

（一）合法合规原则：所有合同的起草、审核、签订、履行、变更、解除等环节，必须严格遵守《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国公司法》等相关法律法规及行业规范，不得违反法律、行政法规的强制性规定，不得损害国家利益、社会公共利益及公司合法权益。

（二）平等自愿原则：合同签订双方应当在平等、自愿、公平的基础上协商一致，不得存在欺诈、胁迫、乘人之危等情形，确保合同内容公平合理，双方权利义务对等。

（三）权责明确原则：明确合同管理各环节的责任部门、责任人员，细化岗位职责，确保合同管理的每一项工作都有专人负责，做到权责清晰、分工协作、层层把关。

（四）风险防控原则：贯穿合同全流程，建立事前防范、事中控制、事后补救的风险防控体系，及时识别、