社区微队伍管理制度(3篇).docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约4.65千字
  • 约 11页
  • 2026-04-08 发布于山东
  • 举报

第1篇

第一章总则

第一条为加强社区微队伍的建设和管理,提高社区微队伍的服务水平和工作效率,更好地服务于社区居民,根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》及相关法律法规,结合本社区实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于本社区所有社区微队伍成员。

第三条社区微队伍是指由社区居民自愿组成的,以服务社区居民、维护社区和谐稳定、促进社区发展为宗旨的群众性组织。

第四条社区微队伍的管理工作应当遵循以下原则:

(一)以人为本,服务居民;

(二)依法管理,规范运作;

(三)民主决策,公开透明;

(四)注重实效,持续改进。

第二章组织架构

第五条社区微队伍设立理事会,负责社区微队伍的全面工作。

第六条理事会由以下人员组成:

(一)社区微队伍队长;

(二)社区微队伍副队长;

(三)各分队队长;

(四)社区工作人员;

(五)社区居民代表。

第七条理事会设秘书长一名,负责理事会日常工作。

第八条社区微队伍下设若干分队,分队负责具体服务项目和活动。

第三章成员资格

第九条社区微队伍成员应当具备以下条件:

(一)具有完全民事行为能力;

(二)热爱社区工作,有服务社区居民的意愿;

(三)遵守国家法律法规,具有良好的道德品质;

(四)具备一定的组织协调能力和团队合作精神;

(五)身体健康,能够胜任社区微队伍工作。

第十条成员加入社区微队伍,需向理事会提出申请,经理事会审核批准后

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档