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- 2026-04-07 发布于江西
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主任晋升培训考试试题
考试时间:120分钟
总分:100分
一、单项选择题(每题1分,共20分)
管理的核心职能是()
A.计划B.组织C.领导D.控制
下列不属于SWOT分析要素的是()
A.优势(Strengths)B.机会(Opportunities)
C.威胁(Threats)D.目标(Targets)
在团队冲突管理中,“协作”策略适用于()
A.无关紧要的冲突B.需快速决策的紧急情况
C.双方利益高度关联且需长期合作D.暂时无法解决的冲突
目标管理(MBO)的提出者是()
A.彼得·德鲁克B.弗雷德里克·泰勒
C.亨利·法约尔D.埃尔顿·梅奥
下列不属于绩效考核方法的是()
A.360度反馈法B.关键绩效指标(KPI)
C.平衡计分卡(BSC)D.波特五力模型
组织文化的核心是()
A.物质层B.行为层C.制度层D.精神层
当团队处于“规范期”时,管理者的主要任务是()
A.建立团队目标和角色分工B.解决冲突,增强凝聚力
C.授权赋能,提升自主性D.总结经验,优化流程
下列属于激励理论中“内容型激励理论”的是()
A.期望理论B.公平理论C.需求层次理论D.强化理论
项目管理中的“甘特图”主要用于()
A.任务进度规划B.风险识别C.资源分配
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