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2025年学校教师培训年度工作总结及计划

第一章2025年度教师培训工作全景复盘

1.1年度目标达成度

2025年1月，学校党委正式下发《教师专业能力跃升三年行动（2025—2027）》，年度量化指标为：

①市级以上骨干教师占比由18%提升至25%；

②课堂优质课（市级一等奖）新增≥12节；

③教师信息化应用能力测评合格率100%，优秀率≥60%；

④校本研修满意度≥90%，经费执行率100%。

截至2025年12月20日，四项指标全部超额完成：骨干教师占比27.3%；优质课新增15节；信息化测评合格率100%，优秀率72%；校本研修满意度93.8%