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2026年学历类自考管理心理学-学前比较教育参考题库含答案解析(5卷题答案)

2026年学历类自考管理心理学-学前比较教育参考题库含答案解析(篇1)

【题干1】双因素理论中将工作环境、薪资等视为影响满意度的核心因素，下列选项正确的是？

【选项】A.薪资是激励因素B.同事关系属于保健因素C.工作成就感是保健因素D.管理者支持属于激励因素

【参考答案】B

【详细解析】保健因素包括薪资、工作环境、同事关系等，可防止不满；激励因素如成就感、管理者支持能提升满意度。B正确，A、C、D混淆了两类因素。

【题干2】领导风格中的任务导向型更注重？

【选项】A.下属个人发展B.团队协作氛围C.任务完成效率D.情感交流频率

【参考答案】C

【详细解析】任务导向型领导者强调明确目标、高效执行，而非人际关系或个人发展。C正确，A、B、D属于关系导向型或其他风格。

【题干3】班杜拉社会学习理论中，观察学习的关键是？

【选项】A.替代强化B.自我效能C.结果反馈D.模仿行为

【参考答案】D

【详细解析】观察学习需通过模仿习得行为，即使未直接获得强化。D正确，A、B、C为辅助条件而非核心。

【题干4】芬兰教育模式的核心特征是？

【选项】A.严格统一考试制度B.教师拥有高度自主权C.延长义务教育年限D.强制课外补习

【参考答案】B