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干部活动实施方案

干部活动实施方案

一、活动背景与目的

为深入贯彻落实党的二十大精神，全面提升干部队伍素质能力，增强干部履职尽责本领，推动各项工作高质量发展，特制定本干部活动实施方案。通过系统化、常态化的干部培训与实践活动，培养一支政治过硬、本领高强、作风优良的干部队伍，为区域经济社会发展提供坚强组织保障。

二、活动主题

提升能力担当作为服务发展干部素质提升行动

三、活动时间与地点

1.活动周期：2023年1月至12月，分四个季度实施

2.活动地点：

-理论培训区：市委党校、干部学院

-实践考察区：先进地区示范点、基层联系点

-研讨交流区：会议室、线上平台

四、参与人员

1.参与对象：市县两级党政机关、企事业单位副科级以上干部

2.参与规模：全年计划培训干部5000人次，其中处级干部800人次，科级干部3200人次，基层干部1000人次

3.组织保障：成立由市委组织部牵头，相关部门组成的活动领导小组，下设办公室负责日常协调

五、活动内容安排

(一)理论学习模块（占总活动时间40%）

1.政治理论学习

-党的创新理论专题培训：每季度安排2次集中学习，每次不少于4学时

-党章党规党纪学习教育：