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- 2026-04-10 发布于四川
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合同工资实际工资
第一条合同期限
本合同为固定期限劳动合同,自____年__月__日起至____年__月__日止。其中,试用期为____个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第二条工作内容
1.甲方根据工作需要,安排乙方在____部门,担任____岗位工作。
2.乙方应按照甲方依法制定的岗位职责要求,按时完成规定的工作任务。
第三条工作时间与休息休假
1.甲方实行标准工时工作制,乙方每日工作时间为8小时,每周工作时间为40小时。
2.甲方因生产经营需要,可以安排乙方加班。加班须提前申请,经批准后方可执行。
第四条劳动报酬
1.本合同约定的工资总额为人民币______元/月(大写:______),该金额为甲方支付给乙方的应发工资标准。
2.应发工资由基本工资、岗位工资、绩效奖金、津贴补贴及年终奖金(如有)构成。具体标准如下:
(1)基本工资:人民币______元;
(2)岗位工资:人民币______元;
(3)绩效奖金:根据乙方当月绩效考核结果发放,标准为人民币______元;
(4)津贴补贴:人民币______元。
3.实际工资与扣款:甲方每月发放给乙方的实际工资为应发工资扣除下列费用后的余额:
(1)乙方个人应承担的社会保险费中个人缴纳部分;
(2)个人所得税;
(3)根据公司规章制度规定,经乙方签字确认的考勤扣款、罚款及其他费用。
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