合同工资三千.docxVIP

合同工资三千

第一条劳动内容和工作地点

甲方根据生产经营需要，安排乙方从事____________________工作。乙方应按照甲方规定的岗位职责和要求，按时完成规定的工作任务。

第二条工作时间和休息休假

甲方实行____________________工作制度（如：标准工时制、不定时工作制）。

1.标准工时制下，乙方每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

2.甲方因生产需要安排乙方加班的，应与乙方协商，并依法支付加班费或安排补休。

第三条劳动报酬

1.甲方支付给乙方的工资为税前工资，月工资标准为人民币三千元整（￥3000.00）。

2.上述工资由基本工资和绩效工资两部分构成。

（1）基本工资：人民币一千五百元整（￥1500.00），作为乙方履行岗位职责的基础保障。

（2）绩效工资：人民币一千五百元整（￥1500.00），具体发放金额将依据甲方制定的绩效考核办法及乙方当月的绩效考核结果进行核定。

3.工资支付日期为每月的次月五日前，甲方将以银行转账方式足额支付乙方工资。

第四条社会保险和福利待遇

1.甲乙双方均应遵守国家及地方关于社会保险的法律法规规定。甲方依法为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）及住房公积金，个人承担部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

2.乙方在职期间，甲方应按国家规定提供相应的劳动保护用品和劳动保护