- 1
- 0
- 约3.49万字
- 约 53页
- 2026-04-10 发布于中国
- 举报
2026玉溪硅基智能科技有限公司招聘10人备考题库
第一部分单选题(60题)
1、某公司秉持平等的企业文化,员工无论级别高低,办公室面积差异不大,并且级别高的员工坐在中间区域,普通员工则坐在临窗向阳处;高级管理层没有专用车位,总裁也需自行寻找停车位。然而,许多高层依旧选择留在该公司,并未另立门户。由此可见,该公司企业文化对组织文化发展具有()。
A.辐射功能
B.导向功能
C.凝聚功能
D.约束功能
【答案】:C
【解析】题目主要描述了某公司实行平等的企业文化,如员工办公室面积相差不大、高级管理层无专用车位等,然而很多高层依然选择留在公司而没有另立门户。这体现的是企业文化对组织成员的一种吸引和聚集作用。辐射功能强调的是企业文化对企业外部的影响和传播,题目中并未体现该公司文化对外界的影响,所以不是辐射功能。导向功能侧重于引导企业和员工朝着特定的目标和方向发展,题干没有涉及到企业目标引导方面的内容,因此不是导向功能。凝聚功能是指企业文化能把企业成员紧紧地联系在一起,形成强大的向心力,使员工万众一心、步调一致,为实现目标而努力。在本题中,该公司的企业文化让高层愿意留在公司,反映了企业文化把员工凝聚在一起,符合凝聚功能的特点。约束功能是指企业文化对员工的行为具有一定的规范和约束作用,题干中没有体现出文化对员工行为的约束,所以不是约束功能。综上,该公司企业文化对组织文化发展具有凝聚功
您可能关注的文档
- 2026甘肃平凉崆峒区乡镇卫生院招聘乡村医生1人备考题库附答案详解(预热题).docx
- 2026甘肃平凉崆峒区乡镇卫生院招聘乡村医生1人备考题库附答案详解(a卷).docx
- 2026甘肃平凉崆峒区乡镇卫生院招聘乡村医生1人备考题库含答案详解(完整版).docx
- 2026甘肃平凉崆峒区乡镇卫生院招聘乡村医生1人备考题库及答案详解(名校卷).docx
- 2026甘肃兰州工业学院高层次人才引进98人备考题库(第一批)附答案详解(综合题).docx
- 2026甘肃兰州工业学院高层次人才引进98人备考题库(第一批)有答案详解.docx
- 2026甘肃兰州工业学院高层次人才引进98人备考题库(第一批)含答案详解(完整版).docx
- 2026玉溪硅基智能科技有限公司招聘10人备考题库附答案详解(黄金题型).docx
- 2026玉溪硅基智能科技有限公司招聘10人备考题库含答案详解(精练).docx
- 2026玉溪硅基智能科技有限公司招聘10人备考题库含答案详解ab卷.docx
- 2026年大数据行业创新应用与市场展望报告.docx
- 中国银行股份有限公司深圳市分行2027届校园招聘220人笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026年光伏产业技术创新报告.docx
- 2026年食品行业品牌安全风险管理.docx
- 2026年阿拉山口市公安局招聘编制外警务辅助人员(30人)笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026年防火墙技术创新对网络安全的影响报告.docx
- 2026年纺织服装行业可持续发展与市场拓展报告.docx
- 2026年纺织行业B2B市场报告:外贸策略与获客渠道拓展.docx
- 2026年教育行业报告:消费者权益保护与售后服务质量提升.docx
- 2026年娱乐行业软件订阅市场分析报告.docx
最近下载
- 大唐集团笔试的题有哪些.pdf VIP
- 大唐集团校园招聘机考题库.pdf VIP
- 鼻肠管置管操作流程及评分标准.docx VIP
- (共23页PPT)恩格斯列宁哲学经典著作导读家庭私有制和国家的起源导读.ppt VIP
- 2026年大唐集团自动化岗招聘笔试PLC与DCS基础题.docx VIP
- 08J907 洁净厂房建筑构造.pdf VIP
- 2026年天津继续教育公需课考试答案.docx VIP
- 国内外绿道发展现状综述.doc VIP
- Unit 5 Look into the future教学设计 - 第二课时(Start up)2025五年级上册英语外研版.docx
- 通桥(2017)2101-Ⅱ时速160公里客货共线铁路预制后张法简支T梁24m.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)