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- 2026-04-13 发布于山东
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第1篇
第一章总则
第一条为加强现金管理,规范现金收支行为,提高资金使用效率,防范财务风险,根据《中华人民共和国人民币管理条例》及相关法律法规,结合我单位实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于我单位各部门、各分支机构及其工作人员。
第三条本制度遵循以下原则:
(一)合法性原则:现金收支活动必须遵守国家法律法规和政策规定。
(二)安全性原则:确保现金资金安全,防止资金损失。
(三)效率性原则:提高现金管理效率,优化资金使用。
(四)透明性原则:确保现金收支活动的公开、透明。
第二章现金收支范围
第四条现金收支范围:
(一)支付职工工资、津贴、奖金等。
(二)支付个人劳务报酬。
(三)支付小额零星开支。
(四)支付差旅费、误餐费等。
(五)支付国家规定可以现金支付的其他支出。
第五条以下支出不得使用现金:
(一)购买国家规定必须通过银行转账的物品或服务。
(二)支付大额款项。
(三)支付罚款、罚金。
(四)支付应纳税款。
第三章现金收支流程
第六条现金收支流程:
(一)申请审批。各部门、各分支机构提出现金收支申请,经主管领导审批后,报财务部门审核。
(二)支付。财务部门根据审批意见,办理现金支付手续。
(三)报销。报销人持相关凭证到财务部门报销,财务部门审核后支付现金。
(四)登记。财务部门对现金收支进行登记,确保账实相符。
第四章现金管理职责
第七条财务部门
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