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2026年管理课程测试题及答案

一、单项选择题（总共10题，每题2分）

1.管理的核心职能是

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

答案：A

2.在马斯洛的需求层次理论中，最高层次的需求是

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.自我实现需求

答案：D

3.根据赫茨伯格的双因素理论，导致员工满意的因素是

A.工资

B.工作条件

C.挑战性工作

D.公司政策

答案：C

4.在决策理论中，决策者追求的理性选择是

A.最大满意度

B.最小成本

C.最大收益

D.最小风险

答案：A

5.根据马斯洛的需求层次理论，生理需求是指

A.社交需求

B.安全需求

C.生存需求

D.自我实现需求

答案：C

6.在组织结构中，集权化程度较高的结构是

A.职能型结构

B.事业部制结构

C.矩阵型结构

D.直线型结构

答案：D

7.根据马斯洛的需求层次理论，安全需求是指

A.社交需求

B.生理需求

C.生存需求

D.自我实现需求

答案：B

8.在决策理论中，决策者面临的不确定性程度较高时，应采用的方法是

A.确定型决策

B.风险型决策

C.不确定型决策

D.稳定型决策

答案：C

9.根据马斯洛的需求层次理论，社交需求是指

A.生理需求

B.安全需求

C.归属需求

D.自我实现需求

答案：C

10.在组织结