2026年社会责任政策.doc

张家港市科亿机械有限公司

文件名称

社会责任政策

版本号:A0

文件编号

YK-ZC编制日期:

2025-12-26

制订人

陶凤娣

审核人

徐育

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一、政策声明

本公司致力于将社会责任理念全面融入企业经营管理活动,坚持合法合规、以人为本、绿色发展与诚信经营的原则,在实现企业持续发展的同时,积极履行对员工、客户、供应链及社会环境的责任,推动企业与社会的协调发展。

二、核心管理目标及实施要求

1.员工健康与安全

管理要求:

定期开展职业健康与安全风险识别及评估(每年至少2次)

向员工公开风险信息并组织参与改进

为员工免费配备并监督使用劳动防护用品

建立年度安全培训与应急培训机制

对特殊岗位员工安排职业健康体检

建立应急响应机制(消防、急救等)

2026目标:

消防演习≥3次/年

工伤事故上报率100%

劳保用品佩戴率100%

特殊岗位体检覆盖率100%

急救员持证人数≥2人

2.工作时间与薪酬福利

管理要求:

严格遵守国家劳动法规关于工时及休息制度

建立透明考勤及加班审批机制

提供合法假期(年假、婚假、产假等)

依法为员工缴纳社会保险或提供等效保障

确保工资按时、足额发放

2026目标:

周工时≤60小时

月加班≤36小时

工资准时发放率100%

社保或替代保险覆盖率

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