课后服务工作考核细则.docx

课后服务工作考核细则

为全面落实“双减”政策要求，规范课后服务管理，提升课后服务质量，切实发挥课后服务育人功能，保障学生健康成长与全面发展，结合本校实际情况，制定本。本细则以“过程性评价与结果性评价相结合、定性评价与定量评价相统一、激励导向与改进提升相协同”为原则，覆盖课后服务全流程、全要素，适用于参与本校课后服务的全体教师（含学科辅导教师、社团活动指导教师、管理值班人员等）及相关管理人员。

一、考核内容与评分标准（总分100分）

（一）服务规范（20分）

本模块重点考核课后服务的组织规范性与教师履职尽责情况，确保服务时间、内容、人员落实到位，具体包括以下子项：

1.考勤管理（5分）

教师须严