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广东人社考试题型及答案

考试时间：120分钟?总分：100分?年级/班级：__________

试标题:广东人社考试题型及答案

一、选择题

1.广东省人力资源和社会保障厅的主要职责不包括以下哪项？

A.管理社会保障基金

B.制定劳动监察法规

C.组织实施职业技能培训

D.统一管理企业工资水平

2.在广东省，失业保险金的领取期限最长不超过多少个月？

A.12个月

B.18个月

C.24个月

D.36个月

3.广东省劳动合同法规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过：

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

4.职工在哪些情况下可以申请带薪年休假？

A.工作满1年

B.工作满3年

C.工作满5年

D.工作满10年

5.广东省社会保险费征缴的主体责任单位是：

A.地方政府

B.社会保险经办机构

C.用人单位

D.职工个人

6.在广东省，职工因病或非因工负伤停止工作进行治疗，在规定的医疗期内，用人单位应按什么标准支付工资？

A.基本工资

B.岗位工资

C.70%的工资

D.80%的工资

7.广东省最低工资标准由哪个部门负责发布？

A.省人力资源和社会保障厅

B.省总工会

C.省发展改革委

D.省财政厅

8.劳动合同中未约定试用期，但实际工作中用人单位设置了试用期的，试用期最长不得超