2026年职业生涯规划师考试题库（附答案和详细解析）（0121）.docxVIP

职业生涯规划师考试试卷

一、单项选择题（共10题，每题1分，共10分）

霍兰德职业兴趣理论中，R型（现实型）对应的典型职业是？

A.心理咨询师

B.机械工程师

C.市场营销经理

D.中学教师

答案：B

解析：霍兰德R型（现实型）的核心特征是偏好具体、动手操作的任务，重视实际成果，典型职业包括机械工程师、电工等。A（心理咨询师）属于S型（社会型），C（市场营销经理）属于E型（企业型），D（中学教师）属于S型，均不符合R型特征。

舒伯（Super）的生涯发展阶段理论中，“建立阶段”的年龄范围通常是？

A.0-14岁

B.15-24岁

C.25-44岁

D.45-64岁

答案：C

解析：舒伯将生涯发展分为成长（0-14）、探索（15-24）、建立（25-44）、维持（45-64）、衰退（65+）五个阶段。建立阶段的核心任务是选定职业领域并稳定发展，因此选C。

职业锚理论中，“自主/独立型”锚点的核心诉求是？

A.追求职业的社会价值

B.避免被组织规则束缚

C.获得高收入和地位

D.实现技术或职能的专精

答案：B

解析：职业锚理论中，自主/独立型个体重视工作中的自由度和自主性，倾向于避免组织约束（如固定上班时间、层级管理）。A是服务型锚点，C是管理型锚点，D是技术/职能型锚点，均错误。

以下哪项不属于职业生涯规划的“三要素”？

A.自我认知

B.环境分析

C.