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连锁健身房卫生管理制度

第一章卫生管理组织与岗位职责

层级

岗位

具体卫生职责

总部

全连锁卫生质控岗

1.牵头制定统一的连锁健身房卫生消毒管理制度、操作SOP，根据国家公共卫生相关规范、行业最新要求每半年更新一次制度内容，确保符合各地疾控部门的监管要求；2.每季度组织开展全国门店卫生飞检，采用区域交叉互查、总部质控随机抽查的方式，不提前打招呼，直插现场检查，形成全连锁卫生质量报告，公开通报检查结果；3.对接属地卫生健康委员会、疾控中心，及时落实公共卫生防控要求，组织全连锁员工开展公共卫生知识培训，每半年组织一次全行业卫生规范培训考核；4.汇总处理全连锁所有客诉中的卫生类投诉，针对高频卫生问题制定整改方案，下发给所有门店参照执行；5.统一采购全连锁的消毒用品、清洁工具，制定采购标准，确保消毒用品符合国家消毒产品卫生标准，杜绝不合格产品流入门店；6.建立全连锁卫生管理档案，留存所有检查、整改、培训记录，保存期限不低于2年，配合各级卫生监管部门检查调阅。

区域

区域卫生质控专员

1.落实总部下发的卫生管理制度，针对辖区门店的实际情况，制定区域月度卫生整改重点，跟进门店问题整改，确保所有问题闭环解决；2.每月完成辖区内所有门店的全覆盖卫生检查，每家门店检查时长不低于2小时，对所有区域逐一排查，拍摄问题照片，下发整改通知书，明确整改期限，整改完成后逐一复查，留存检查和整改档案，档案上报总