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社保缴费申报管理制度

为规范社会保险费（以下简称“社保”）缴费申报管理，保障职工社会保险权益，确保缴费申报工作合法、准确、高效开展，根据《中华人民共和国社会保险法》《社会保险费征缴暂行条例》《社会保险费申报缴纳管理规定》等法律法规，结合企业实际情况，制定本制度。本制度适用于企业及全体在职职工（含劳务派遣、非全日制等特殊用工形式）的社保缴费申报全流程管理。

第一章职责分工

第一条人力资源部门职责

1.基础信息管理：负责职工参保信息（姓名、身份证号、参保类型、户籍性质等）的采集、录入、变更及维护，确保与职工劳动合同、身份证原件等材料一致。

2.申报操作执行：统筹年度缴费基数申报、日常增减员申报