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幼儿园管理规章制度

第一章教职工岗位管理

第一节岗位权责划分

园所实行分级管理、责任到人的管理体系，各岗位权责明确如下：

1.园长：为园所运营、安全管理第一责任人，全面负责园所战略规划、师资队伍建设、经费管理、对外对接等工作，每季度组织一次全园工作复盘会，每年向属地教育主管部门提交年度运营报告。

2.教学主任：负责全园课程体系搭建、教学质量把控、教师教研培训、幼儿发展评估等工作，每周抽查不少于10个班级的教学计划和实施记录，每月组织一次全园教学质量评比，每学期完成一次课程体系优化调整。

3.安全主任：负责全园安全管理制度落地、安全隐患排查、应急演练组织、安全培训开展等工作，每日对重点区域（户外游乐区、食堂、消防通道、保安室）开展不少于2次巡查，每月组织一次全员安全培训和应急演练，每季度对接属地消防、公安部门开展一次联合安全检查。

4.保健医：负责全园卫生保健体系建设、晨午晚检管理、传染病防控、幼儿伤病处理、膳食营养指导等工作，每日收集各班级晨午晚检数据，每周对食堂膳食搭配开展一次营养评估，每学期组织一次幼儿健康体检并向家长反馈体检报告。

5.主班教师：为所在班级安全管理、教学管理第一责任人，负责班级教学计划制定、教学活动开展、家长沟通对接、班级人员统筹等工作，每周向家长反馈一次幼儿在园整体表现，每月至少与每一名幼儿家长开展一次一对一沟通，每学期完成一次幼儿发展评估报告。

6.副