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职业病防治及健康管理操作规程

一、总则

为有效预防、控制和消除职业病危害，保障劳动者职业健康权益，促进企业可持续发展，依据国家相关法律法规及标准，结合本单位实际，特制定本规程。本规程适用于单位内所有可能接触职业病危害因素的作业场所及劳动者。职业病防治工作坚持“预防为主、防治结合”的方针，实行分类管理、综合治理。各部门及全体员工须严格遵守本规程规定，履行各自职责。

二、组织机构与职责

（一）单位主要负责人

单位主要负责人是本单位职业病防治工作的第一责任人，对本单位职业病防治工作全面负责，承担以下职责：

1.组织制定并督促落实职业病防治规划、目标和年度工作计划；

2.保障职业病防治所需的资金投入和有效实施；

3.建立健全职业病防治管理机构，配备专职或兼职职业卫生管理人员；

4.组织建立并落实职业病防治责任制及相关管理制度；

5.定期研究解决职业病防治工作中的重大问题。

（二）职业卫生管理部门/专（兼）职管理人员

职业卫生管理部门（或指定的负责部门）及专（兼）职职业卫生管理人员具体负责职业病防治的日常管理工作，主要职责包括：

1.组织实施职业病防治规划和年度计划；

2.组织开展职业病危害因素辨识、申报、监测与评价工作；

3.监督指导作业场所职业病危害防护设施的设置、使用和维护；

4.组织开展劳动者职业健康监护，建立健全职业健康档案；

5.组织开展职