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守摊干部问题清单及整改措施

当前，随着全面深化改革向纵深推进，干部队伍中“守摊干部”现象逐渐显现。这类干部以“不出事”为底线、以“保平安”为目标，满足于“按部就班完成任务”“维持现状不出差错”，表面看似“稳当”，实则是精神懈怠、能力弱化、责任缺失的集中体现，严重影响工作质效和发展动能。为精准识别问题、靶向整改提升，现结合日常调研、干部考察、群众反馈等渠道收集的信息，梳理形成“守摊干部”问题清单及针对性整改措施如下：

一、“守摊干部”突出问题清单

通过对12个县直部门、8个乡镇（街道）的实地走访，与200余名干部职工、服务对象座谈交流，发现“守摊干部”问题主要集中在以下五个方面，具体表现为：