2026年烟台文化旅游职业学院公开招聘高层次、高技能人才备考题库完整参考答案详解.docxVIP

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  • 2026-04-20 发布于山东
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2026年烟台文化旅游职业学院公开招聘高层次、高技能人才备考题库完整参考答案详解.docx

2026年烟台文化旅游职业学院公开招聘高层次、高技能人才备考题库

第一部分单选题(60题)

1、事业单位受聘人员连续旷工超过()个工作日,或者在1年内累计旷工超过30个工作日的,聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。

A.5

B.8

C.10

D.15

【答案】:D

【解析】按照相关规定,事业单位受聘人员若连续旷工超过15个工作日或者1年内累计旷工超过30个工作日,聘用单位就能够随时单方面解除聘用合同。所以这里正确答案对应的是15个工作日。

2、“社会形态的发展是一种自然历史过程”,这句话说的是()

A.社会发展规律与自然界的发展规律完全相同

B.社会的发展不受人思想和动机的影响

C.社会发展是纯粹自发的过程

D.社会发展具有不以人的一直为转移的客观规律性

【答案】:D

【解析】“社会形态的发展是一种自然历史过程”强调社会发展有其内在规律。社会虽有人参与,但发展具有不以人意志为转移的客观规律性,并非完全自发、不受人影响,也和自然规律不完全相同。

3、某动物园把门票划分为成人票、学生票、儿童票等,这属于()级价格歧视。

A.一

B.二

C.三

D.四

【答案】:C

【解析】这道题考查的是价格歧视级别的相关知识。价格歧视分为一级、二级和三级。一级价格歧视是指企业对每一单位产品都按照消费者所愿意支付的最高价格出售;二级价格歧视是指按不同价格出售不同批量的产品,

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