物业员工考勤与休假管理制度.docx

物业员工考勤与休假管理制度

第一章总则

第一条适用范围

本制度适用于物业公司全体在岗人员，包括但不限于全职正式员工、试用期员工、劳务派遣员工、项目外包派驻员工、兼职及实习人员，覆盖职能管理条线（人力资源、行政、财务、品控、市场拓展）、项目运营条线（客服、秩序维护、环境保洁、工程维修、绿化养护）、项目管理条线（项目主管、项目经理、区域总监）所有岗位。

第二条制定目的

为规范公司劳动纪律，保障物业服务365天无间断运营的刚性要求，维护全体员工的合法休息休假权益，明确考勤与休假的管理标准、审批流程、责任划分，结合《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及物业服务行业特性制定本制度。