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研发团队竞业限制合同样本2026

甲方（用人单位）：[公司全称]

乙方（被限制方/劳动者）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方离职后的竞业限制事宜达成如下协议：

第一条竞业限制协议的性质与目的

本协议是甲乙双方劳动关系（或特定技术服务关系）的附属协议，性质为竞业限制协议。甲方因保护其商业秘密、技术成果及维持其在行业中的竞争优势，需要对掌握或接触核心技术的乙方在离职后进行一定期限的竞业限制。乙方理解并同意遵守本协议的约定。

第二条竞业限制范围

1.地域范围：乙方离职后，不得在[具体省份/城市名称]行政区域范围内（以下简称“竞业区域”）从事与甲方及其关联公司（指直接或间接控制甲方、或甲方直接或间接控制的任何实体）业务相同或类似的业务活动。此处的“类似业务”指提供类似的技术开发、技术咨询、技术服务、产品销售或生产等活动。

2.业务范围：乙方不得在竞业区域内从事任何可能直接或间接利用在甲方任职期间所掌握的商业秘密、技术信息、客户资源等从事上述相同或类似业务的活动。具体业务范围包括但不限于[根据乙方职位特点，列举具体技术领域、产品线或服务类型，例如：人工智能算法研发、XX型号芯片设计、XX领域软件系统开发与销售等]。

3.时间范围：竞业限制期限自乙方劳动合同解除或终止之日（以较晚者为准）起