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医院护理人员紧急调配制度

第一章总则

第一条目的与依据

为有效应对各类突发事件、公共卫生事件及医院内部临时性、紧急性人力短缺情况，确保医疗护理工作的连续性和安全性，保障患者生命健康权益，维护医院正常医疗秩序，根据国家相关法律法规及本院实际，特制定本制度。

第二条定义

本制度所称护理人员紧急调配，是指在突发或紧急情况下，医院依照预定程序和原则，在全院范围内对护理人力资源进行的临时性、指令性调动与重新配置。

第三条适用范围

本制度适用于本院所有在岗注册护士及其他护理相关人员。在本制度规定的紧急情况下，所有护理人员均有服从调配的义务。

第四条基本原则

护理人员紧急调配遵循以下原则：

1.生命至上，患者优先：以保障患者生命安全和得到及时有效护理为首要目标。

2.统一指挥，分级负责：建立明确的组织领导体系，确保调配指令高效传达与执行。

3.快速响应，果断处置：简化流程，迅速行动，确保人力及时到位。

4.公平合理，兼顾各方：在满足紧急需求的同时，尽可能考虑科室及护理人员的实际情况。

5.依法依规，保障权益：调配过程应符合相关法律法规，保障护理人员合法权益。

第二章组织领导与职责

第五条领导小组

医院成立护理人员紧急调配领导小组（以下简称“领导小组”），由院长任组长，分管副院长、护理部主任任副组长，成员包括医务科、院感科、人力资源部、后勤保障部等相关职能科室负责