最新版酒店安全生产奖励和惩罚制度（附奖惩表、先进个人表等）.docxVIP

PAGE

PAGE226

—PAGE6—

安全生产奖励和惩罚制度

4.9.1奖励

4.9.1.1在酒店生产活动中，模范遵守安全生产规章制度，在劳动过程中严格执行安全生产操作规程，在安全生产工作中，成绩显著的部门、班组和个人给予表彰和奖励。

4.9.1.2对在安全生产管理、安全技术、职业卫生等方面提出合理建议，被酒店采纳的给予表彰和奖励。

4.9.1.3对发现安全隐患及时排除，有效防止生产安全事故发生或生命财产免受损失的给予奖励。

4.9.1.4对予制止和抵制违章作业，防止工伤事故发生或酒店财产免受损失的给予表彰和奖励。

4.9.2处罚

4.9.2.1在生产过程中，不遵守劳动纪律，违反安全操作规程和对所使用的设备未认真进行日常保养和检查、检修或检查不合格的将进行批评和处罚。

4.9.2.2无证上岗操作特种设备或进行特种作业的人员酌情给予批评和处罚。

4.9.2.3对于未正确穿戴个体防护装备者进行批评教育，不听劝告和屡次违犯者酌情处罚。

4.9.2.4对在生产过程中，发现隐患不及时排除或发生事故后，迟报、谎报和隐瞒不报者将进行处罚。

4.9.2.5对于发生生产安全事故的，根据事故原因的分析，将对相关责任部门或个人，进行处罚。严重者将追究刑事责任。

4.9.2.6对特种设备、个体防护装备等未按规定进行检测的管理部门和个人酌情给予处罚。

4