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2026年吕梁地区汾阳市中小学体育老师招聘考试参考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。后工厂以其未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤保险待遇。根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下说法正确的是()。

A、工厂可以拒绝支付工伤保险待遇，因为双方未签订书面劳动合同

B、张某可以要求工厂支付工伤保险待遇，即使未签订书面劳动合同，只要存在事实劳动关系

C、工伤保险待遇的支付与是否签订书面劳动合同无关，工厂必须依法支付

D、张某只能要求工厂赔偿医疗费用，不能享受工伤保险待遇

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定：“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。”该法第七十二条规定：“用人单位和劳动者发生劳动争议，可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。”对于事实劳动关系，只要存在劳动关系，用人单位就应当依法为劳动者缴纳社会保险费，包括工伤保险。因此，即使未签订书面劳动合同，只要存在事实劳动关系，张某仍可以要求工厂支付工伤保险待遇。A项错误，工厂不能以未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤保险待遇。C项错误，工伤保险待遇的支付与是否签订书面劳动合同有关，但并