卫生管理技能考核制度
第一章考核组织与职责分工
1.1考核领导小组
考核领导小组由用人单位主要负责人担任组长,分管卫生管理、人事工作的副职领导担任副组长,成员包括院感管理部门、后勤保障部门、人事管理部门、医务管理部门、公共卫生管理部门、纪检监察部门的主要负责人,主要职责为:审定年度卫生管理技能考核方案,根据国家最新出台的卫生管理法律法规、行业标准调整考核内容与评分标准,裁决考核过程中的重大争议与最终申诉,批准考核结果的应用方案,确定年度考核优秀人员的比例,协调考核过程中的跨部门资源调配,每年年初向全体职工公布年度考核计划,保障考核工作公开透明推进。
1.2考核执行工作组
考核执行工作组挂
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