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- 2026-04-22 发布于四川
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薪资提成协议书范本
甲方(用人单位):__________________________
法定代表人:_______________________________
地址:____________________________________
乙方(员工):_____________________________
身份证号码:________________________________
岗位:____________________________________
鉴于乙方已正式入职甲方,为明确乙方的薪酬结构及提成计算方式,保障甲乙双方合法权益,经双方协商一致,特订立本薪资提成协议。
第一条薪资结构
乙方的月度薪酬由基本工资和提成奖金两部分构成。
1.基本工资:人民币________元/月(含社保个人承担部分及个税代扣)。
2.提成奖金:依据乙方实际完成的销售业绩,按本协议约定的比例或金额计算。
第二条提成计算标准
1.计算基数:提成金额=销售净额×提成比例。
2.销售净额定义:指乙方在合同期内经甲方确认的已售出产品或服务的回款金额(以甲方财务确认收到款项为准)。
3.提成比例:
(1)基础产品/服务:按回款金额的_____%计算。
(2)高端产品/服务:按回款金额的_____%计算。
(3)试用期内提成比例:按上述标准的_____%计算。
4.考
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