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医院突发公共卫生事件应急管理制度

第一章应急组织体系与岗位职责

为有效应对各类突发公共卫生事件，规范医院应急处置流程，最大程度降低事件危害，保障患者、职工生命安全和医疗秩序稳定，结合本院实际明确组织架构与岗位职责，所有人员必须严格落实岗位责任，不得推诿扯皮。建立“统一指挥、分级负责、快速反应”的应急组织体系，设置应急指挥领导小组为最高决策机构，下设6个专项工作小组，具体岗位职责如下：

小组名称

组成人员

核心职责

响应时限要求

应急指挥领导小组

院长、党委书记任组长，分管医疗、公共卫生、后勤副院长任副组长，各职能科室主任为成员

统筹事件处置决策，决定应急响应的启动与终止，对接上级卫生健康行政部门，统筹调配全院人财物资源，协调处置过程中的重大问题

应急指令发布后10分钟内，主要负责人必须到位履职

医疗救治组

医务科主任任组长，感染科、呼吸科、ICU、急诊科、心内科等学科骨干医师为成员

制定病例个体化救治方案，组织多学科联合会诊，落实最新诊疗规范，统筹保障非涉疫急危重症患者的救治需求

接到指令后30分钟内，核心救治团队必须到位开展工作

流调溯源组

公共卫生科主任任组长，经培训合格的专职流调人员为成员

开展病例活动轨迹排查，追踪密接、次密接及高风险人群，完成流调报告上报，配合上级疾控部门开展溯源工作

接到指令后1小时内完成初步流调，24小时内提交完整流调报告

院感防控组

院感科主任任组