- 2
- 0
- 约3.15万字
- 约 49页
- 2026-04-23 发布于山东
- 举报
2026湖北省中小学教师招聘2740人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、作为规范性公文的正本,其特殊形式不包括()。
A.抄本
B.修订本
C.试行本
D.暂行本
【答案】:A
【解析】规范性公文正本的特殊形式有修订本、试行本、暂行本等。修订本是对已发布生效的公文,在实行一定时期后,由于情势的变化而对原文件作出修改补充的文本;试行本是规范性公文正本的一种特殊形式,即试验推行本,在规定的试验推行期间具有正式公文的法定效用;暂行本也是规范性公文正本的一种特殊形式,即暂时推行本,在规定的暂行期间具有正式公文的法定效用。而抄本是公文的副本,是公文正式签署本的复制文本,主要供传阅、参考和备查使用,不是规范性公文正本的特殊形式。所以答案是抄本。
2、下列属于总结特点的是()。
A.预设性
B.理论性
C.约束性
D.法定性
【答案】:B
【解析】总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料。它需要在实践的基础上进行提炼和升华,将具体的实践活动上升到理论的高度,以便从中找出经验和教训,指导未来的工作,所以具有理论性。预设性通常不是总结的特点,总结是对已发生事情的回顾和分析,并非预先设定。约束性一般指某些规则、制度等对行为的限制,总结不具有这样的特性。法定性通常是法律法规等文件所具有的特性,总结也不属于法定范畴。所以总结的特点是理论
您可能关注的文档
- 2026湖北黄石市西塞山区市场监督管理局招聘公益性岗位人员1人备考题库及一套答案详解.docx
- 2026湖北随州人才集团劳务外包人员招聘备考题库及答案详解一套.docx
- 2026湖北鄂州临空人力资源有限公司招聘第一批协管员7人备考题库完整答案详解.docx
- 2026湖北鄂州临空人力资源有限公司招聘第一批协管员7人备考题库参考答案详解.docx
- 2026湖北襄阳达安汽车检测中心有限公司社会招聘25人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026湖北荆门市京山市中小学教师招聘31人备考题库精编答案详解.docx
- 2026湖北荆州市荆发控股集团有限公司社会招聘24人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026湖北荆州公安县教育系统校园招聘24人备考题库及答案详解(最新).docx
- 2026湖北省社会科学院年人才引进12人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026湖北省太和武当数字文化有限公司面向社会招聘2人备考题库及答案详解参考.docx
原创力文档

文档评论(0)