2026 年疼痛科科室主任年度工作总结和2027年工作计划.pdfVIP

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  • 2026-04-23 发布于福建
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2026 年疼痛科科室主任年度工作总结和2027年工作计划.pdf

2026年疼痛科科室主任年度工作总结和

2027年工作计划(篇一)

一、2026年度工作总结

2026年,我院疼痛科在医院党委和医务部的正确领导下,围绕三甲综合医

院评审标准、学科发展规划开展各项工作,全年完成门诊量12860人次,较2025

年增长11.2%,出院患者1892人次,增长8.7%,开展各类微创介入手术864台,

其中三四级手术占比68%,较去年提升7个百分点,圆满完成年度各项工作目标。

在医疗质量安全方面,严格落实核心医疗制度,全年开展科室质量质控会议

12次,不良事件讨论4次,不良事件上报率100%,无重大医疗事故发生,患者

满意度调查平均得分96.8分,较去年提升1.2分。针对慢性疼痛疾病规范化诊疗,

出台了腰椎间盘突出症、带状疱疹后神经痛等8个常见病种的临床路径,规范诊

疗行为,平均住院日从去年的6.8天下降至6.2天,药品占比控制在28%以内,

符合医院要求。

学科建设与科研教学方面,今年成功获批市级临床重点专科建设项目,引进

了超声引导下疼痛介入治疗新技术3项,完成脊神经脉冲射频调节、椎间盘臭氧

消融等特色手术120余例,效果得到患者认可。全年发表核心期刊论文4篇,SCI

论文1篇,获得市级医学科研课题1项,承办市级疼痛医学继续

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