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2026年人力资源服务合作合同合同三篇

篇一

甲方（服务需求方）：________________________

地址：________________________

联系人：______________________

联系电话：_____________________

乙方（服务提供方）：________________________

地址：________________________

联系人：______________________

联系电话：_____________________

鉴于：

1.甲方因业务发展需要，拟将其人力资源服务外包给乙方；

2.乙方具备从事人力资源服务业务资质，愿意为甲方提供相应的人力资源服务。

双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条服务内容

1.1乙方为甲方提供以下人力资源服务：

（1）招聘服务：包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试、背景调查等；

（2）薪酬福利管理：包括但不限于薪酬结构设计、福利计划制定、社会保险及公积金缴纳等；

（3）员工关系管理：包括但不限于员工入职、离职手续办理、员工培训、劳动关系维护等；

（4）劳动法规咨询：为甲方提供劳动法律法规咨询及合规性审查服务。

1.2乙方应按照甲方的要求，在规定的时间内完成人力资源服务任务，确保服务质量。

第二条服务期限

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