2026年自贡市贡井区工会系统人员招聘考试参考试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-04-24 发布于河北
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2026年自贡市贡井区工会系统人员招聘考试参考试题及答案解析.docx

2026年自贡市贡井区工会系统人员招聘考试参考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在工作中不慎受伤,经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》,张某与工厂之间是否存在劳动关系?()

A、存在劳动关系,工厂应承担工伤赔偿责任

B、不存在劳动关系,工厂无需承担工伤赔偿责任

C、存在事实劳动关系,工厂应承担部分工伤赔偿责任

D、需经劳动仲裁后才能确定是否存在劳动关系

答案:A

解析:《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。张某在工厂工作期间受伤,符合事实劳动关系的认定标准,即使未签订书面劳动合同,双方仍存在劳动关系。根据《工伤保险条例》,用人单位应依法承担工伤赔偿责任。A项正确,B项错误,C项错误,D项错误。故选A。

2.某市一景区因管理不善导致游客发生踩踏事故,造成多人伤亡。景区管理者应承担何种法律责任?()

A、行政责任

B、刑事责任

C、民事责任

D、行政责任和刑事责任

答案:D

解析:根据《中华人民共和国侵权责任法》,景区管理者未尽到安全保障义务,造成游客伤亡,应承担民事赔偿责任。同时,根据《中华人民共和国刑法》,重大责任事故罪规定,景区管理者若存在重大过失,致人重伤、死亡,

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