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2026年工伤认定协管员笔试试题及答案解析

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.根据《工伤保险条例》的规定，职工在下列哪种情形下受到的事故伤害，应当认定为工伤？

A.在工作时间和工作场所内，因个人恩怨与他人斗殴受伤

B.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害

C.因工外出期间，从事与工作无关的个人活动受到伤害

D.在工作岗位突发疾病，48小时后经抢救无效死亡

2.职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起多少日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请？

A.15日

B.30日

C.60日

D.90日

3.工伤认定申请的主体不包括以下哪一项？

A.职工所在单位

B.工伤职工本人

C.工伤职工的近亲属

D.职工所在单位的工会组织

4.职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由谁承担举证责任？

A.职工或者其近亲属

B.用人单位

C.社会保险行政部门

D.工会组织

5.劳动能力鉴定是指对劳动者在哪方面的功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定？

A.劳动技能

B.职业危害

C.劳动功能障碍

D.工作绩效

6.职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受的待遇中，从工伤保险基金按月支付的是？

A.一次性伤残补助金