2026年自贡市沿滩区工会系统人员招聘考试备考试题及答案解析.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约1.66万字
  • 约 32页
  • 2026-04-24 发布于河北
  • 举报

2026年自贡市沿滩区工会系统人员招聘考试备考试题及答案解析.docx

2026年自贡市沿滩区工会系统人员招聘考试备考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某地发生一起交通事故,司机甲无证驾驶并超速行驶,将路人乙撞伤。公安机关交通管理部门对甲处以罚款并吊销驾驶证。甲不服处罚决定,向人民法院提起行政诉讼。本案中,人民法院应当如何处理该案?()

A、直接判决甲败诉

B、驳回甲的起诉

C、通知甲重新申请驾驶证

D、确认处罚决定违法

答案:A

解析:根据《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条规定,行政行为证据确凿,适用法律正确,程序合法的,人民法院应当判决驳回原告的诉讼请求。本案中,甲无证驾驶并超速行驶,存在明显过错,公安机关交通管理部门的处罚决定证据确凿,适用法律正确,程序合法,因此人民法院应当判决驳回甲的诉讼请求。A项正确,B项错误,驳回起诉通常适用于不符合起诉条件的情形,本案中甲具有起诉资格,不符合驳回起诉的情形;C项错误,人民法院的职责是审查行政行为的合法性,而非直接处理甲的驾驶证问题;D项错误,确认处罚违法适用于行政行为存在重大违法的情形,本案中处罚决定合法。故选A。

2.某公司法定代表人张某在签署一份合同时,未仔细阅读合同条款,导致公司蒙受损失。张某辩称自己未理解合同内容,但无法提供证据证明。根据《中华人民共和国民法典》的规定,张某的行为属于哪种情形?()

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档