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组织架构优化咨询协议

一、协议主体

甲方（委托方）：____________________

地址：____________________

法定代表人/授权代表：____________________

联系方式：____________________

乙方（咨询方）：____________________

地址：____________________

法定代表人/授权代表：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲方拟优化其组织架构以提升运营效率，乙方具备专业组织管理咨询能力，双方经协商一致，达成如下协议。

二、服务内容与范围

（一）诊断分析

乙方应对甲方现有组织架构进行全面诊断，包括但不限于部门职能划分、管理层级设置、岗位职责界定、汇报关系及决策流程。通过访谈、问卷、资料分析等方式识别关键问题点，并于服务启动后约二十个工作日内提交《组织现状诊断报告》。

（二）优化方案设计

基于诊断结果，乙方应设计定制化组织架构优化方案，涵盖：新组织架构图、部门职能说明书、核心岗位说明书、权责分配矩阵、关键业务流程设计及过渡期实施路径图。方案需符合甲方战略目标及行业最佳实践。

（三）方案实施支持

乙方应协助甲方执行优化方案，具体包括：召开方案宣讲会、提供管理层培训、指导岗位调整沟通、建立配套绩效评估机制，并在实施后三个月内提供两次