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就业服务管理工作规程（试行）

第一章总则

1.1目的依据

为规范就业服务管理工作，提升公共就业服务质效，落实就业优先战略，依据《中华人民共和国就业促进法》《人力资源市场暂行条例》《公共就业服务管理规定》及国家、省稳就业保就业相关政策要求，制定本规程。

1.2适用范围

本规程适用于全省各级公共就业服务机构（含省、市、县、乡镇街道、村社区五级公共就业服务平台），以及受人力资源和社会保障部门委托、承担公共就业服务职能的社会化服务机构。

1.3工作原则

1.3.1公益优先原则。公共就业服务全部向劳动者免费开放，不得违规收取任何费用，优先保障就业困难群体、重点企业用工需求。

1.3.2精准服