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  • 2026-04-25 发布于湖北
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2026年工商管理人力管理考试押题试卷.docx

2026年工商管理人力管理考试押题试卷

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(每题1分,共20分)

1.人力资源规划的首要步骤是()。

A.现有人员盘点

B.确定未来人力资源需求

C.制定人员补充计划

D.进行人力资源供给预测

2.在招聘过程中,采用“无领导小组讨论”方式主要考察应聘者的()。

A.专业技能水平

B.仪表气质

C.团队协作与沟通能力

D.创新思维能力

3.员工培训的目的不包括()。

A.提升员工知识技能

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