就业指导总论.pptxVIP

汇报人：YOURLOGO就业指导总论

id-1一大学生就业形势分析2三科学的择业观构建3四就业能力提升路径4六就业指导服务体系5七特殊群体就业关注6九简历制作与面试技巧7十创业与自主就业支持8十一心理健康与就业9十八职业转型与再就业10二十总结与展望

第1单元YOURLOGO一大学生就业形势分析

id一大学生就业形势分析近年来高校毕业生人数逐年攀升，从2013年的699万人增至2014年的727万人，加上往届未就业学生，实际求职人数可达810万人就业压力持续增大典型企业本科毕业生招聘人数同比下降7.3%，同时民营企业倒闭数量增加，进一步加剧就业压力企业招聘需求下降部分岗位供过于求，而一些基层岗位和技术岗位却面临招工难问题结构性矛盾突出户籍、性别、外貌等非能力因素仍在影响就业公平就业歧视现象存在

第2单元YOURLOGO二大学生就业难的主要原因

id二大学生就业难的主要原因学生自身因素就业观念滞后：仍抱有精英教育思维，不愿从事基层工作，地域选择上偏好东部发达地区求职主动性不足：过度依赖校园招聘会，缺乏前期职业准备和经验积累能力结构单一：专业实践能力不足，跨学科知识储备欠缺创业意识薄弱：对创业政策和资源了解不足，风险承受能力较低01020304

id二大学生就业难的主要原因教育体系因素7专业设置与社会需求脱节：部分专业培养规模