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研究报告

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劳务派遣相关法律制度研究

第一章劳务派遣概述

1.1劳务派遣的定义与特征

劳务派遣作为一种特殊的用工形式，在我国经济和社会发展中扮演着重要角色。其定义可以从法律角度和社会实践两个方面来理解。从法律角度来看，劳务派遣是指用人单位将劳动者派遣至其他单位工作，由派遣单位与劳动者签订劳动合同，而实际工作地点和岗位由接受单位提供的一种用工模式。在这一模式中，派遣单位与劳动者建立劳动关系，承担劳动合同的主体责任，而接受单位则成为劳动者的实际工作场所，承担提供工作条件和工作岗位的义务。

劳务派遣的特征主要体现在以下几个方面。首先，劳务派遣具有三方关系的特点，即派