特种作业人员制度.docx

特种作业人员制度

为规范特种作业人员管理，防范因特种作业操作不当引发的生产安全事故，保障从业人员生命安全与企业生产经营秩序，依据《中华人民共和国安全生产法》《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》（原国家安全监管总局令第30号）等法律法规，结合企业实际情况，制定本制度。本制度适用于企业范围内所有从事特种作业的人员（含劳务派遣、外包协作单位派驻人员）及相关管理部门。

一、管理职责划分

企业实行“分级负责、协同管理”的特种作业人员管理机制，明确各层级管理责任，确保管理链条无盲区。

（一）主要负责人职责

企业主要负责人为特种作业安全管理第一责任人，负责审批特种作业管理制度、年度培训计划及重大隐患整改