（10页PPT）劳动法案例分析之无固定期限劳动合同.pptVIP

无固定期限劳动合同案例分析无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，双方当事人就要继续履行劳动合同规定的义务。一旦出现了法律规定的情形，无固定期限劳动合同也同样能够解除。通俗一点说，非特殊情形下，劳动者可以永久性的在其单位工作，直至退休。案例一1981年入厂工某著名企业。1999年10月公司破产，改制组建信达等四个公司。信达公司合并、转让，最后被安置在宏大公司。

2006年1月1日宏大公司签