疫情过后,2026年劳动合同续签策略.docxVIP

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  • 2026-04-27 发布于福建
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疫情过后,2026年劳动合同续签策略

合同编号:2026-LS-0001,签订日期:2026年5月10日

甲方:北京恒信科技发展有限公司地址:北京市朝阳区某某路某某号乙方:上海锦程商贸有限公司地址:上海市浦东新区某某路某某号鉴于:

甲方从事科技产品研发、生产与销售业务,乙方从事商贸活动,双方经友好协商,就甲方2026年劳动合同续签事宜达成如下协议:一、合同标的

1.品名/服务内容:本合同续签甲方与乙方之间的劳动合同,乙方继续担任甲方指定岗位的员工。

2.规格型号/标准:根据国家相关劳动法律法规及双方协商确定的岗位要求和职责。

3.数量:1名。4.单价:根据双方协商确定的月工资标准,具体金额为人民币壹万捌仟元整。

5.总价:甲方同意在合同期内支付乙方工资,总额为人民币壹拾贰万元整。二、权利义务条款

1.甲方权利与义务:甲方应按照国家相关法律法规及本合同约定,保障乙方享有劳动权利,包括但不限于提供劳动条件、支付工资、缴纳社会保险等。

甲方应在乙方工作期间,提供必要的工作条件和劳动保护措施,确保乙方身体健康和生命安全。

2.乙方权利与义务:乙方应遵守国家相关法律法规和甲方规章制度,履行岗位职责,完成甲方交付的工作任务。

乙方应按时上班,不得无故缺勤或迟到早退。

3.工作时间与休息:乙方工作时间按国家法定标准执行,甲方应保证乙方

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