120急救中心、健教所、卫校绩效管理评分细则（政策法规）.docxVIP

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120分中心、健教所、卫校绩效考核细则及评分办法

（政策法规和执法监督）

被考核单位：（盖章）考核人：考核时间：年月日

一级指标

二级指标

三级指标

考核评价细则

评分

备注

自查得分

考评得分

业务指标

依法治市（90分）

机构建设（10分）

依法治理机构建设、人员落实情况，有专人专职负责(10分）。成立依法治理领导小组得6分；专人负责依法治理工作得4分

依法治理

工作推进

情况（20

分）

研究部署依法治理工作，主要领导不少于1次、分管领导不少于2次（10分）。有主要领导部署依法治理工作会议记录得5分；有分管领导部署2次依法治理工作会议记录的5分，少一次扣2.5分

制定“七五”普法规划、具体实施方案、开展情况（10分）。制定“七五”普法规划、实施方案得4分；开展情况6分（以现场查看，查阅资料，图片为依据，酌情扣分）

会前学法（16分）

全年12次会前学法，有主体，有讲稿，有记录，有图片（16分）。制定会前学法文件得4分，全年12次记录得12分，少一次记录扣1分，讲稿，图片资料不全酌情扣分

“法律七

进”工作（14分）

有江卫办发[2016]153号《关于报送“法律七进”工作推进情况的通知》的文件，建立“法律七进”台账及报送情况（